HR Generalist

Up Gold Sentosa · 📍 Taman Sari · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 6.000.000 per month
Up Gold Sentosa adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang jasa keuangan. Kami sedang mencari seorang HR Generalist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Taman Sari. Perusahaan ini menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta peluang untuk berkembang dan belajar.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk membuat iklan lowongan, wawancara, dan seleksi kandidat.,Mengelola data pegawai dan memastikan bahwa semua informasi pribadi dan keuangan disimpan dengan baik.,Menyusun dan mengelola dokumen HR seperti kontrak kerja, perjanjian ketenagakerjaan, dan kebijakan perusahaan.,Membantu dalam proses pembentukan kebijakan HR dan memastikan bahwa semua kebijakan tersebut diterapkan dengan baik.,Menyelenggarakan pelatihan dan pengembangan karyawan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan mereka.,Mengelola hubungan pekerja dengan perusahaan dan memastikan bahwa semua keluhan dan masalah diselesaikan dengan baik.,Membantu dalam proses evaluasi kinerja dan memberikan umpan balik yang konstruktif kepada karyawan.,Memastikan bahwa semua peraturan dan hukum yang berlaku terkait dengan HR diikuti dan diterapkan dengan baik.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau D3 dalam bidang Human Resource Management atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun sebagai HR Generalist atau posisi terkait.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan dan hukum terkait dengan HR di Indonesia.,Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan mampu mengelola waktu dengan baik.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, BambooHR, atau perangkat lunak serupa.,Memiliki sertifikasi atau pelatihan dalam bidang HR akan menjadi nilai tambah.,Memiliki kemampuan berbahasa Inggris akan menjadi nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk melakukan rekrutmen dan seleksi karyawanKemampuan untuk mengelola data pegawai dan dokumen HRKemampuan untuk menyusun kebijakan HR dan memastikan penerapannyaKemampuan untuk menyelenggarakan pelatihan dan pengembangan karyawanKemampuan untuk mengelola hubungan pekerja dengan perusahaanKemampuan untuk melakukan evaluasi kinerja dan memberikan umpan balikKemampuan untuk mengikuti peraturan dan hukum terkait dengan HRKemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HRKemampuan untuk berkomunikasi dalam bahasa Inggris
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait